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Abenteuer Lernplattform

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Sie ist die Heldenschmiede für unsere Code-Ninjas, Kunden-Ritter und Trainer-Magier: Auf unserer hauseigenen Lernplattform mit dem (zugegeben eher unspektakulären) Namen “nterra Akademie” begeben sich nterrianer auf ihre Quests zu mehr Fachwissen und neuen Fähigkeiten.

 

Ein Dungeon der Weiterbildungen

nterra_basics_willkommenWer ein echter Held im IT-Business sein will, muss immer auf dem Laufenden sein. Fortbildung und das Aufbauen von aktuellem Know-how gehört daher zum Alltag wie Kickern und Projekte rocken. Unsere individuellen Lernpfade, die Quests, bestimmen damit für jeden nterrianer, welchen Weg er gehen will – sowohl in technischer Sicht als auch innerhalb unseres Unternehmens. Um der Vielzahl an möglichen Weiterbildungen, die bei nterra warten, ein Zuhause zu geben haben wir die nterra Akademie. Diese Lernplattform bietet Weiterbildung von Kollegen für Kollegen, aber auch angereichert durch Inhalte aus externen Quellen bzw. von externen Trainern. In der Menge der verfügbaren Quests und Module finden sich grundlegende Einführungen in das Unternehmen oder in unsere meist genutzten Technologien. Es gibt unter anderem Schulungen zu Business Process Modelling, webMethods Integration Server, Camunda oder CentraSite. Es gibt Soft-Skill-Schulungen, wie die Einführung in Scrum oder den Umgang mit DISG-Kommunikationstypen. Doch die wertvollsten Schätze, die in den Tiefen der nterra Akademie auf mutige Helden warten, sind die großen Rollen-Quests: Ob man zum technischen Kundenverantwortlichen aufsteigen, sich eine Qualifikation als Trainer aneignen oder die Rolle eines Karrierecoach einnehmen will – die entsprechende Fortbildung wartet mit vielseitigen Modulen. So ist jeder nterrianer seines Glückes (und seines Wissens) eigener Schmied.

 

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Der Aufbau unserer Lernplattform

Der Grundstein für unsere Lernplattform wurde bereits 2020 gelegt. Seitdem wird das moodle immer weiter ausgebaut und von fleißigen Fachleuten mit ihrem Wissen gefüllt. Jede Weiterbildung verfügt über verschiedene Lerninhalte – von einfach Texten und Dokumentationen über Videos, Quizzes und Podcasts bis hin zu praktischen Übungen. Dabei wird jeder nterrianer auf der Suche nach seiner passenden Quest von seinem Karrierecoach begleitet und kann bei den Admins auch fachliche Hilfe zu seiner Fortbildung anfordern. Von der Optik her spielen wir ganz klar mit der Idee der “Quests” – denn jeder erlangte Abschluss ist (sogar optisch) ein Badge, der jeden nterra-Helden stärker macht. Seien es die geflügelten SpringBoots oder die Axt der Gewaltfreien Kommunikation. Und die Rollenquests machen aus nterrianern nicht einfach fachliche Experten, sondern “Ritter der Kundenrunde”, “Master Code Ninja” oder “Mächtige Trainings-Magier”. So macht das Training nicht nur schlauer, sondern auch noch etwas mehr Spaß. Und die geheimen Badges motivieren noch einmal, die Plattform zu erkunden. Denn wie man zum Beispiel das geheime “Sith Lord”-Abzeichen oder das “Ok, Boomer”-Achievement bekommt, wird hier nicht verraten.

 

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Campfires: Fortbildung im Real-Life

 

Entstanden ist die nterra Akademie wie so vieles in den letzten Jahren auch ein wenig aus der Not heraus: Wir nterrianer lieben es eigentlich, unser Know-how im Rahmen unserer zwei Mal jährlich stattfindenden Campfires auszubauen. Große Fortbildungs-Events mit zwei Tagen Schulungen, Vorträgen, Übungen und langen Abenden an der Bar. Weil diese Highlights im nterra-Jahr zu Pandemiezeiten nicht möglich waren, war die Einführung des moodle nur umso wichtiger.Mit der Lernplattform haben wir uns breiter in Sachen Fortbildung aufgestellt, um unsere Fachleute kontinuierlich und gezielter für Heldentaten in Kundenprojekten zu rüsten.

 

Autor:in

Sascha Homburg
Sascha Homburg

Sascha hat den Menschen genau im Blick. Seine Leidenschaft für die persönliche Entwicklung bringt er nicht nur in der Aus- und Weiterbildung bei nterra ein, sondern auch seit über 10 Jahren als technischer Experte in Kundenprojekten.

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