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Wir sind ein Top-IT-Arbeitgeber, sagt Chip.de

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nterra ist einer der besten Arbeitgeber im IT-Consulting

Gute IT-Fachleute sind immer gefragt: Der Arbeitsmarkt bietet unzählige Möglichkeiten für Menschen mit technischem Background. Zu welchem Arbeitgeber sollte man als Entwickler, Programmierer bzw. IT-Consultant dann gehen? Bei chip.de und great-jobs.org findet man, dass nterra eine Top-Adresse ist.

 

Top 3 Arbeitgeber im IT-Consulting

Wer sich für die spannenden und abwechslungsreichen Herausforderungen in der IT-Beratung interessiert, ist laut den Journalisten und Job-Experten mit nterra richtig gut bedient. Gemeinsam mit GreatJobs hat CHIP eine Vielzahl von Unternehmen unter die Lupe genommen und die besten Arbeitgeber für IT-Jobs identifiziert. Mit recht knappem Abstand zur Spitzenposition haben wir es bei diesem unabhängigen Ranking auf den dritten Platz geschafft. Für uns eine besondere Auszeichnung – vor allem, weil sie so unerwartet kam. Wir haben es selbst erst erfahren, als unser Kollege David es auf chip.de zufällig gelesen hat.

 

Wie kommt nterra oben ins IT-Arbeitgeber-Ranking?

Ein halbes Jahr lang recherchierten CHIP und GreatJobs und prüften dabei rund 2.861 IT-Arbeitgeber in Deutschland. Dabei wurden keine Mühen gescheut: So haben z. B. Mystery Bewerber:innen den Recruitingprozess getestet, um Einblicke in die Personalarbeit zu bekommen. Wie einfach funktioniert die Bewerbung? Wie wertschätzend wird mit mir kommuniziert? Finde ich auf der Karriereseite alle Infos, die ich benötige? Aber auch die Sicht der bestehenden Mitarbeiter:innen wurde in das Ranking aufgenommen: Wie zufrieden sind die nterrianer? Stellen sie selbst ihrem Arbeitgeber ein gutes Zeugnis aus?

Alles in allem hat unsere unermüdliche Arbeit für ein bestmögliches Arbeitsumfeld hier wohl Früchte getragen: Dank unserer zufriedenen Mitarbeiter:innen, unseres Teamspirits und allem, was nterra ausmacht, gehören wir zu den nur 17% der untersuchten Unternehmen für die eine Empfehlung ausgesprochen wird. nterra landet in seiner Branche – dem IT-Consulting – sogar auf einem der Top-Plätze. Alle Testergebnisse gibt es auf www.chip.de.

 

Stolz, ein guter Arbeitgeber zu sein

“Das ist schon krass und macht einen stolz, seine eigene Company so weit oben in einem Ranking zu sehen” war die erste Reaktion von Geschäftsführer Heiko als er von unserem Platz in der Hitliste erfuhr. Wir freuen uns besonders, weil es nicht nur eine Auszeichnung für unsere Arbeit im Bereich Recruiting und HR ist, sondern auch die Meinung der nterrianer widerspiegelt. Dank unseres aktuellen Punktedurchschnitts von 4,3 bei kununu wussten wir schon, dass wir nicht schlecht dastehen. Doch diese Auszeichnung ist ein Sahnehäubchen, das wir uns besonders gut schmecken lassen.

Wer Lust hat, uns als IT-Arbeitgeber hautnah kennenzulernen, kann sich natürlich gern auf eine unserer freien Stellen bewerben: In der Jobbörse warten spannende Positionen für erfahrene IT-Expert:innen, die Spaß an einem kollegialen, authentischen und zugleich anspruchsvollen Projektumfeld haben.

Autor:in

Sebastian Lapke
Sebastian Lapke

Sebastian ist der dienstälteste Marketingkopf bei nterra und liebt es, Wände in #0672ce streichen zu lassen. In anderen Companys wäre er vielleicht der Tech-Nerd, hier reicht es gerade mal fürs Mittelmaß. Liebt E-Autos, Fotografie und Star Wars, kriegt aber nervöses Zucken bei schlechter Grammatik.

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